贵州省医院协会（市、区）医院管理培训班在浙江省东阳市开班

    为深化医药卫生体制改革，全面提升贵州省县（市、区）医院管理水平，推动基层医疗卫生服务高质量发展，贵州省医院协会县（市、区）医院管理培训班于2025年3月18日在浙江省东阳市人民医院开班。

    本次培训由贵州省医院协会、浙江省东阳市人民医院主办，贵州省医院协会第二届县（市、区）医院管理专委会、兴义市人民医院承办，面向全省县（市、区）医院负责人，旨在通过系统性学习与实践交流，为县级医院发展注入新理念、新机制、新动能。

受贵州省医院协会会长刘志远委托，贵州省医院协会第二届县（市、区）医院管理专委会副主委、兴义市人民医院副院长陈春（主持工作）出席开班式并致辞，兴义市人民医院副书记、贵州省医院协会第二届县（市、区）医院管理专委会秘书长陈正丽主持开班仪式。来自全省32家县（市、区）医院的主要负责人参加培训。

    兴义市人民医院副院长陈春指出：“县域医院的高质量发展，关乎全省医疗卫生事业的成败。希望大家以此次学习为契机，以管理创新为抓手，以患者满意为标准，在东阳市人民医院的倾情支持下，共同书写两地合作新篇章，推动贵州省县域医院高质量发展！”

    浙江省东阳市人民医院理事长应争先在讲话中，对贵州省医院协会县（市、区）医院管理培训班在东阳市人民医院举办热烈欢迎，表示将大力支持帮助贵州办好培训班。希望学员结合医院管理实际，根据各自需要，尽可能吸收培训内容，在各自工作中发挥积极作用，期待与大家共同完成本次培训任务。根据安排，培训共分5期进行，培训内容紧密结合县（市、区）医院实际需求，围绕管理学原理、经济运行管理、薪酬分配、精细化运营、医共体建设五大模块展开授课，课程设计兼具系统性与针对性，不仅包含理论教学，还设置了实操训练，力求通过“专题讲座+分组研讨+现场观摩”多元教学形式，帮助学员将知识转化为解决实际问题的能力，确保学员学以致用，赋能学员，促进医院高质量发展。

首次培训结束后，多名学员感悟道：“这次培训不仅提供了管理学概论解读，还安排了模拟实训、现场参观等，让我们深刻认识什么是管理，为什么要管理，如何做好医院管理。应争先理事长还手把手教我们如何做好学科发展规划，真的很实用！”

近年来，贵州省医院协会深入贯彻国家卫生健康委《全面提升医疗质量行动计划》，采取“引进来”与“走出去”方式，搭建基层医院学习交流平台，让基层医院管理者近距离学习东阳先进理念，不断提升县（市、区）医院的管理水平和综合服务能力，为深化医改和“健康贵州”建设注入新动能，本次培训班体现省医院协会深化东西部协作、推动县域医院高质量发展的一次创新实践。

 （通讯员：兴义市人民医院 庞建文）